“El Colegio De Ingenieros Civiles Del Estado De Queretaro (CICQ), debe ser independiente, no debe ser rehén de intereses políticos ni de grupos, ni tampoco debe ser trampolín para quienes buscan una carrera política”, afirmó el Ing. Saúl López Gutiérrez, quien encabeza la Planilla SUMA, que busca la Presidencia de este organismo.
Saúl Löpez dijo que lo que sí se deberá exigir como Colegio, “es que quienes estén al mando de la obra pública, del desarrollo sustentable, sean ingenieros civiles colegiados, que sepan lo que se debe hacer”.
Previo a las elecciones que se realizarán el próximo 7 de noviembre en el CICQ, Saúl López comentó que el objetivo principal de la Planilla SUMA, es consolidar el liderazgo del Colegio, como una voz autorizada para opinar, sugerir, proponer e incluso criticar lo que se refiere al desarrollo urbano, el crecimiento sustentable y la obra pública de la entidad.
Se congratuló de que este martes por la noche, se llevó a cabo la entrega de los primeros certificados que otorga el CICQ, a ingenieros civiles de toda la República Mexicana, “somos el único colegio fuera de la Ciudad de México, que está avalado por la SEP para otorgar esta Certificación a los ingenieros que pasen el exámen, porque ellos son garantía de calidad”.
“Nuestra propuesta al respecto es -abundó Saúl López-, provechar la ventaja competitiva que nos da la Certificación para poder participar para realizar las obras de las nuevas empresas e inversiones que llegan a Querétaro. Vamos a buscar un esquema de financiamiento para que ningún ingeniero se quede sin oportunidad de participar en cursos y capacitaciones”.
Sobre sus 5 ejes rectores, dijo que se basan en Servicio al colegiado; Profesionalización integral y continua; Promoción de los colegiados en la obra pública y privada; integración y equidad y el Colegio como líder de opinión.
Acompañado de Leonor Hernández Montes y Alberto Herrera Moreno, integrantes de su Planilla, dijo que la participación de todos es importante “la experiencia de los decanos, fundadores y ex presidentes; el empuje de la juventud, el talento y creatividad de las mujeres y la fuerza de los hombres, todo suma -dijo-, en esta tarea de consolidar al Colegio”.
“Me duele ver que hay colegiados que no tienen trabajo, que no tienen para pagar sus cuotas sus capacitaciones, por lo que la propuesta es potencializar la Bolsa de Trabajo del Colegio que ya vincula al profesionista con las empresas, pero también promover en el gobierno que se privilegíe al mercado local, contratando a los ingenieros y empresas queretanas como sus proveedores”, concluyó.
