Laura Leyva, secretaria general del Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad Autónoma de Querétaro (STEUAQ), dio a conocer que la organización cuenta con el respaldo de otros sindicatos de la República Mexicana como el de Telefonistas, la CTM el STUNAM, los cuales también abogan por que la UAQ respete el contrato colectivo de trabajo.
Acompañada de dirigentes locales y representantes de estos sindicatos, enfatizó que el STEUAQ sólo está tratando 4 puntos en las negociaciones, entre ellos el proceso de basificaciones, la recontratación del personal que no se le renovó el contrato en diciembre, siempre y cuando ellos lo soliciten, punto en que enfatizó que no se está hablando de la recontratación de ella; el tema del descuento de cuotas sindicales y sobre los lugares del personal que, por contrato, corresponden a las oficinas del sindicato.
Destacó que por el momento no han realizado un planteamiento formal porque la representación de la UAQ cada ocasión que se presenta sale con algún punto nuevo como lo fue la modificación de la cláusula de los uniformes, la del ingreso a laborar en la UAQ y la del evento de aniversario; puntos que no estaban en las mesas de negociaciones por parte del STEUAQ.
Aseveró que el sindicato manifiesta el total rechazo a la violencia que quiere hacer la casa de estudios contra su contrato colectivo de trabajo y solicitan que se pare el hostigamiento laboral y represión que, a su decir, realizan las autoridades universitarias contra los trabajadores.
Finalmente, dijo que con la finalidad de evitar confusión en la comunidad universitaria y la ciudadanía, el STEUAQ solicitó a la Secretaría del Trabajo que las mesas de negociación fueran públicas a fin de transparentar las propuestas y posturas de ambas partes.
